111年度團體保險自111年8月1日起開始實施，由台灣人壽公司繼續承保，但本年度團保重要內容與去年度略有不同，為符合各年齡層會員保障需求，工會今年度以「壽險+意外醫療」取代單純的壽險方案，未來一年的會員團體保險保障是：定期壽險保額30萬元（含意外失能2-11級）及意外醫療實支實付保額2萬

第九屆會員代表當選名單暨得票統計表詳附件「1110620-第九屆會員代表當選名單暨得票統計表.pdf」。

工會將在明日（6月14日）舉辦第九屆會員代表選舉，有投票權的會員人數首次超過7千人，是歷屆以來最大規模的一次。為了加強選舉作業的準確與效率，也避免選務人員群聚造成疫情擴散，本次將採用電腦計票方式辦理選舉，相關訊息已於5月5日公告周知。

工會於110年12月30日寄發第8-19號快訊，向會員報告工會與董事長的座談中積極爭取的四項重要訴求，包括：

一、調整薪點折算標準，達成全面實質加薪4%以上。

二、辦理滿級同仁加薪或獎金。

三、提撥更高金額的員工儲蓄暨持股信託。

一、公告事項：

（一）品名、規格、數量：
團體一年期定期壽險附帶傷害醫療保險（自111年8月1日至112年7月31日止），擬參加之保險公司應提出「保險計畫書」敘明人壽保險、傷害保險、傷害醫療實支實付及日額等方案。投保人數含會員、會員配偶、父母及子女共計約捌仟貳佰名。

上課日期：111年3月26、27日（星期六、日）

上課地點：福容大飯店麗寶樂園店（台中市后里區福容路88號）

報名資格：第一商業銀行股份有限公司工會中部地區會員代表及會員，共70人。

3月26日（週六）
13:00-13:30 報到

上課日期：111年3月5、6日（星期六、日）

上課地點：高雄萬豪酒店（高雄市鼓山區龍德新路222號）

報名資格：第一商業銀行股份有限公司工會南部地區會員代表及會員，共80人。

3月5日（週六）
13:00-13:30 報到
13:30-15:10 「如何處理職場霸凌與職場性騷擾？」曾翔（靜海法律事務所主持律師）

在工會的努力下，第一銀行董事會今日審議調整員工待遇標準提案，決議通過全面調整薪點折算基準4%（全面實質加薪4%），經金控審議通過後，將追溯自111年1月1日生效！

為了向第一銀行持續表達員工訴求，繼續完成會員託付的重要使命，工會幹部在上週五（24日）與邱董事長月琴進行交流座談，現場書面提案包括「全面實質加薪4%以上」、「滿級人員獎金」、「擴大辦理員工持股信託」及「外部獎勵金實質分配員工」；針對會員近期反映的各項訴求，工會幹部也在現場

上課日期：110年12月11日（星期六）
上課地點：第一銀行北投第一招待所（台北市北投區新民路1巷11號）
報名資格：第一商業銀行股份有限公司工會全體會員，共80人。

14:00-14:30
報到
14:30-16:10
2021台灣金融產業重大勞動事件剖析
韓仕賢（全國金融業工會聯合總會秘書長）
16:10-16:30
休息